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    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
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Federación de Enseñanza de CCOO de Madrid | 9 agosto 2022.

    Oposiciones docentes 2022: convocatoria y preguntas frecuentes Cuerpo de Maestros

      Resumen de Webinar (reunión técnica) sobre convocatoria de oposiciones al Cuerpo de Maestros (lunes 7 de febrero de 2022)

      20/02/2022.
      Resumen de Webinar

      Resumen de Webinar

      Asisten por parte de CCOO Enseñanza de Madrid:

      - ISABEL GALVÍN: secretaria general de la Federación de Enseñanza de CCOO de Madrid.

      - AIDA SAN MILLÁN: secretaria de Enseñanza Pública no universitaria de la Federación de Enseñanza de CCOOde Madrid.

      Comienza la reunión a las 18:05:

      REQUISITOS:

      - Los requisitos generales que se establecen en la convocatoria para poder inscribirse y participar en los procesos selectivos son:

      - Edad.

      - Nacionalidad.

      - No contar con una discapacidad incompatible para el desempeño de las funciones de Cuerpo de Maestros.

      - No haber sido separado del servicio ni inhabilitado.

      - Autorizar comprobación o presentar certificado de (no haber cometido) delitos de naturaleza sexual.

      - Los requisitos específicos son:

      - Titulación requerida o Grado. Títulos extranjeros homologados.

      SOLICITUD Y FORMA PRESENTACIÓN:

      - Documentación obligatoria e indispensable para poder presentarse a los procesos selectivos: solicitud, abono de tasas y titulación académica necesaria para participar en la convocatoria de oposiciones.

      - Las y los aspirantes de la convocatoria de 2019 no necesitan aportar la documentación que ya fue baremadaen la dicha convocatoria. Hay que añadir sólo los méritos y experiencia posteriores.

      - Sí se tienen que volver a presentar las titulaciones de idiomas, debido a que en esta convocatoria se van a valorar dichas titulaciones de acuerdo al Marco Común Europeo de Referencia (MCER).

      - En relación al apartado 1, la experiencia docente se recalculará, debido a que esta convocatoria se fundamenta en el Real Decreto 276/2007.

      - El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles (fecha prevista de cierre de plazo: 4 marzo)

      - Tras la finalización del plazo de presentación de solicitudes, habrá un mes de margen para la publicación de listados de admitidos/as y excluidos/as.

      - Una vez publicadas las listas provisionales se abrirá el proceso de reclamación. Solamente se subsanarán errores cometidos por la Administración. No se subsanarán errores de presentación de la inscripción o solicitudes enviadas o registradas fuera de plazo.

      - Una vez finalizado el plazo de reclamación, se publicarán los listados definitivos. Para quienes no aparezcan en dichos listados, se entenderá que no ha sido admitida su reclamación, pero les queda la opción de presentar Recurso de Alzada.

      FASE OPOSICIÓN. SISTEMA DE SELECCIÓN:

      - PRIMERA PRUEBA:

      - PARTE A:

      PARTE A1. PRUEBA COMÚN: se realizará en todas las especialidades, a excepción de la especialidad de Educación Infantil. Esta prueba tiene una plantilla de corrección. Se valorará el rigor y exactitud en las respuestas. Tendrá una duración de una hora y media.

      PARTE A2. EJERCICIO PRÁCTICO. EXCEPTO ESPECIALIDAD DE MÚSICA:

      En la especialidad de Lengua Extranjera consistirá en un listening con preguntas de carácter didáctico. En la especialidad de Primaria, PT y AL será como en 2019.

      PARTE A2. EJERCICIO PRÁCTICO. ESPECIALIDAD DE MÚSICA:

      A.2.1. Composición de una obra vocal e instrumental

      A.2.2 Interpretación instrumental o vocal.

      - PARTE B

      Prueba del Temario de cada especialidad

      Por sorteo, se seleccionarán dos temas, a elegir uno.

      En esta Primera Prueba se ponderarán las notas: A1 X 0.3 + A2 x 0.7 en todas las especialidades menos en la de Música.

      En Música será: A1 x 0.3 + media A2.1 y A2.2 x 0.7.

      En cada una de las partes se deberá obtener al menos un 2,5 para calcular la media.

      En esta primera fase habrá una ponderación de notas, que será:

      A x 0.7 + B x 0.3.

      La puntuación conseguida debe ser de un mínimo de 5 para pasar a la segunda prueba.

      -SEGUNDA PRUEBA

      El aspirante tendrá una hora de preparación de las dos partes y elegirá una unidad didáctica de las tres que hayan sido establecidas por sorteo.

      PARTE A

      Presentación y defensa de la programación: duración, veinte minutos.

      PARTE B

      Preparación y exposición de una unidad didáctica:duración máxima de la prueba: Treinta minutos.

      Tiempo máximo de preguntas del Tribunal: diez minutos.

      Esta parte también será ponderada en base a la siguiente fórmula: A x 0.3 + B x 0.7 y la puntuación resultante de la suma deberá de ser, como mínimo, de 5 puntos, para poder pasar a la siguiente fase, la fase de Concurso.

      - FASE DE CONCURSO:

      Tendrá un máximo de 10 puntos.

      La Dirección General de Recursos Humanos publicará un listado con la baremación de todas las personas que están en listas definitivas. Se podrá presentar alegaciones en los plazos que se fijen.

      - PUNTUACIÓN FINAL DE OPOSICIÓN:

      Estará también ponderada y tendrá la siguiente proporción: dos tercios correspondientes a la fase de oposición más un tercio de la fase de concurso.

      Ante esta publicación se podrá presentar alegaciones en un período de cinco días hábiles desde su publicación.

      SUPERACIÓN DE LA FASE DE CONCURSO OPOSICIÓN:

      Una vez superada la fase de Concurso Oposición, se tendrá que presentar la siguiente documentación, en el plazo que se determine:

      Título académico, DNI, declaración responsable, certificado de delitos de naturaleza sexual.

      FASE DE PRÁCTICAS:

      Una vez superada la fase de oposición y concurso, se iniciaría la FASE DE PRÁCTICAS, que tendrá una duración máxima de seis meses.

      Se puede solicitar un aplazamiento de la fase de prácticas por los siguientes motivos: maternidad, cuidado de hijo menor de tres años, por tener un familiar a cargo, por estar en situación de servicios especiales, o participar en programas educativos en el extranjero.

      Si no se supera la fase de Prácticas, se podrá volver a realizar en el curso siguiente (máximo dos cursos).

      Los funcionarios/as en Prácticas tendrán que participar obligatoriamente en el concurso de traslados de ese curso, y en su caso, de los sucesivos, hasta obtener destino definitivo en la Comunidad de Madrid.

      Aquí puedes ver la grabación de la webinar ENLACE A LA ASAMBLEA.

      Aquí puedes consultar TE INFORMA  de Preguntas Frecuentes (FAQs) sobre convocatoria al Cuerpo de Maestros.

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