Federaci贸n de Educaci贸n y Servicios Socioeducativos de CCOO de Madrid | 5 abril 2026.

FE CCOO Madrid
09/04/2025
Planes de igualdad y protocolo y medidas LGTBIQ+
  • Martes, 29 de abril de 2025
  • 10:00 a 15:00 horas
  • Escuela Sindical Mu帽iz Zapico (calle Longares, 6) Metro Las Musas L7
31/03/2025
Desde la Federaci贸n de Ense帽anza de CCOO exigimos los recursos adecuados para que el personal educativo y socioeducativo pueda llevar a cabo las necesarias acciones de visibilidad y sensibilizaci贸n
D铆a de la visibilidad trans

Sensibilizar sobre las vivencias y las realidades trans es una forma efectiva de construir un entorno más seguro y positivo que les permita crecer y desarrollar todo su potencial sin miedo al rechazo y a la discriminación.

31/03/2025
D铆a Internacional de la Visibilidad Trans
D脥A INTERNACIONAL VISIBILIDAD TRANS

CCOO trabaja por la visibilidad de las personas trans y su plena integración en el ámbito laboral, sin estigmas ni discriminaciones, y reclama un protocolo de acompañamiento en las empresas.

13/12/2024
"Gu铆a para no perderse en el Rel Decreto 1026/2024".

Guía para no perderse en el Real Decreto 1026/2024 por el que se desarrolla el conjunto planificado de las medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas, editada por la Secretaría Confederal de Mujeres, Igualdad y Condiciones de Trabajo de CCOO.

21/11/2024
Jornada derechos laborales y derechos sociales de las personas LGTB
  • Mi茅rcoles, 27 de noviembre de 2024 - Actividad presencial
  • Aula Escalonada Escuela Profesional de Relaciones Laborales Universidad Complutense de Madrid Calle de San Bernardo, n煤m. 49, 28015 (Madrid)

El objetivo de la jornada es debatir y analizar la realidad de lesbianas, gais, trans, bisexuales e intersexuales (LGTBI) en el ámbito laboral, incluidas las personas migrantes y refugiadas de este colectivo

20/11/2024
Protocolo contra la discriminaci贸n y el acoso por raz贸n de orientaci贸n sexual, identidad de g茅nero, expresi贸n de g茅nero, caracter铆sticas sexuales y diversidad familiar
  • El objetivo es acabar con cualquier situaci贸n de violencia, discriminaci贸n o acoso contra las personas LGTBIQ+ en los centros de trabajo y as铆 convertir los entornos laborales en espacios seguros.
20/11/2024
Gu铆a de medidas para la igualdad y la no discriminaci贸n de las personas LGTBIQ+
  • La lucha por los derechos de las personas LGTBIQ+ ha sido y ser谩 para CCOO una prioridad, y como sindicato de clase hemos peleado para que esta lucha se viera reflejada en la normativa laboral.
08/10/2024
CCOO celebra aprobaci贸n RD igualdad LGTBI+ en las empresas
CCOO celebra la aprobaci贸n del Real Decreto que regula las medidas para la igualdad y la no discriminaci贸n LGTBI en el 谩mbito laboral

CCOO se felicita por la aprobación en el Consejo de Ministros del Real Decreto que desarrolla el artículo 15 de la Ley 4/2023, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de las personas LGTBI, que se esperaba desde hace meses. Gracias a esta norma, fruto de un acuerdo tripartito en el seno del Diálogo Social, las personas LGTBI+ podrán sentirse más seguras y respaldadas en los centros de trabajo.

09/07/2024
Manifestaci贸n Orgullo 2024, Madrid

El sábado 6 de julio organizadas y orgullosas llenamos las calles de diversidad, respeto e igualdad. Un año más luchando contra los discursos de odio y los delitos LGTBIfóbicos.

28/06/2024
CCOO con Orgullo
28 de junio. D铆a Internacional del Orgullo LGTBIQ+
19/06/2024
Educaci贸n para vivir, Organizaci贸n para luchar #OrganizatuOrgullo

Las discriminaciones, los ataques y los discursos de odio siguen siendo una realidad tristemente cotidiana para lesbianas, gais, trans, bisexuales e intersexuales. Por ello, días como el 28J, Día del Orgullo LGTBI+, siguen siendo tan necesarios para visibilizar las discriminaciones que sufren las personas LGTBI+ y para defender sus derechos.

18/06/2024
Presentaci贸n del informe
IGUALDAD - LGTBIfobia
  • Seg煤n un informe de la Federaci贸n Estatal LGTBI+ y la Federaci贸n Estatal de Ense帽anza de CCOO sobre la situaci贸n del profesorado LGTBI+.
  • Adem谩s, revela que, entre el profesorado LGTBI+, 3 de cada 10 profesionales han sido v铆ctimas de alg煤n cap铆tulo LGTBIf贸bico.

La Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (FELGTBI+) y la Federación Estatal de Enseñanza de CCOO han presentado este martes un informe que revela que casi 4 de cada 10 docentes (36,5%) han sido víctimas o testigos de algún acto de odio por LGTBIfobia en el centro en el que trabajan actualmente. Según los datos, un 12% de las personas que trabajan en enseñanzas regladas no universitarias han sido víctimas, de las cuáles, el 89% son docentes LGTBI+ y el resto, personas aliadas.

17/05/2024
D铆a mundial contra la LGTBI+fobia
Noticias LGTBI
  • La Federaci贸n de Ense帽anza de CCOO Madrid alza la voz en el D铆a Internacional contra la LGTBI fobia.
  • CCOO denuncia la situaci贸n de desamparo que tienen los y las profesionales de la educaci贸n en Madrid tras la reforma de las leyes LGTBI y Trans de la comunidad de Madrid.

La tendencia a la insumisión del Gobierno Autonómico, ha llevado a la presidenta de la Comunidad de Madrid a promulgar dos leyes que contradicen claramente el marco legal establecido por el Gobierno de España en la Ley 4/2023 para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI.

17/05/2024
CCOO presenta un protocolo para erradicar la discriminaci贸n y el acoso a las personas LGTBI+ y a la diversidad familiar en las administraciones p煤blicas
  • Un segmento de la poblaci贸n en situaci贸n de vulnerabilidad que sufre, de forma constante, el ataque a trav茅s de los discursos de odio.
  • El 脕rea P煤blica de CCOO multiplica, sus esfuerzos en el conjunto de las administraciones p煤blicas y sectores p煤blicos para construir entornos seguros y libres de LGTBI+fobia.